La Diputación de Segovia, a través del Área de Empleo, Promoción Provincial y Sostenibilidad, ha desarrollado durante los últimos meses sendos Programas Mixtos de Formación y Empleo en la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña y Torreiglesias, respectivamente, subvencionados por el Servicio Público de Empleo (ECyL), que esta semana han llegado con éxito a su fin tras cumplir el total de 900 horas lectivas, distribuidas al 50% entre formación teórico-práctica y trabajo efectivo. Dichos programas son acciones que alternan teoría y práctica y que están dirigidos a la mejora de la empleabilidad y de las competencias profesionales de las personas desempleadas inscritas en las Oficinas de Empleo provinciales.
En palabras de Noemí Otero, diputada delegada del Área de Empleo, Promoción Provincial y Sostenibilidad, "estos programas tratan de brindar oportunidades formativas para favorecer la empleabilidad en nuestros pueblos, aspecto que desde Diputación consideramos prioritario para fijar población en la provincia".
Un total de siete alumnos han participado en el Programa Mixto de Actividades forestales de conservación y mejora de montes y aprovechamientos forestales celebrado en la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña, a lo largo del cual han adquirido conocimientos para la realización de actividades auxiliares de repoblación, mantenimiento de infraestructuras forestales, actividades auxiliares en tratamientos selvícolas o realización de actividades auxiliares de control de agentes causantes de plagas y enfermedades, lo que les permitirá desempeñar trabajos como peones forestales o aplicadores de nivel básico de plaguicidas de uso fitosanitario.
Por su parte, el municipio de Torreiglesias ha acogido el Programa Mixto de Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales, en el que han participado seis alumnos y cuya formación se ha centrado en la preparación y apoyo de intervenciones de atención a personas y a su entorno, atención física, atención sociosanitaria y atención psicosocial, todo ello dirigido a personas dependientes en el ámbito institucional, lo que les permitirá trabajar como cuidadores/as de personas dependientes en instituciones y gerocultores/as.
En ambos programas, la formación teórica y práctica ha estado a cargo de dos docentes con experiencia específica en cada área profesional concreta. Además, en su ejecución, la Diputación de Segovia ha contado con la colaboración de las respectivas entidades locales que han cedido las instalaciones y medios técnicos para la formación teórica, así como otros recursos, como un vehículo y maquinaria en el caso de la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña. Los trabajos vinculados a la formación se han llevado a cabo en los montes públicos de la Comunidad de Villa y Tierra y sus localidades y en la residencia de personas mayores de Torreiglesias.
Ocho programas
Este es el quinto año consecutivo que la Diputación de Segovia pone en marcha programas de formación y empleo subvencionados por el Servicio Público de Empleo de la Junta de Castilla y León. Durante este periodo se han ejecutado un total de ocho; todos ellos basados en actividades forestales y atención sociosanitaria, dos áreas con un elevado número de ofertas de empleo, en los que se han formado hasta la fecha 57 personas. En los últimos programas ejecutados, los correspondientes a los ejercicios 2019-2020 y 2020-2021, el 95 por cierto de los participantes que completaron la formación encontraron trabajo tras la finalización del mismo.
